Bezahlter Jahresurlaub nach Arbeitszeitverkürzung durch Kurzarbeit

EuGH, Urt. v. 8.11. 2012 – C-229/11, C-230/11

„Sozialpolitik – Richtlinie 2003/88/EG – Arbeitszeitverkürzung (‚Kurzarbeit‘) – Kürzung des Anspruchs auf bezahlten Jahresurlaub nach Maßgabe der Arbeitszeitverkürzung – Finanzielle Vergütung“

Quelle: curia.europa

Download des Urteils: EuGH, Urt. v. 8.11. 2012 – C-229/11, C-230/11

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